USD1.4004▲ 0.10%
RUB60.17▼ 0.43%
EUR1.6079▲ 0.14%
Торонто$1.829
Калгари$1.837
Галифакс$1.902
Выпуск18 сентября 2026
Пятница, 18 сентября 2026Торонто
MapleBarrel Поддержать
Материал · Рынок труда

«Оскорбительное предложение по зарплате»: федеральный профсоюз раскритиковал план повышения выплат госслужащим на 3.5% за четыре года

CTV News5 мая 2026, 13:04 ET1 минута чтения
«Оскорбительное предложение по зарплате»: федеральный профсоюз раскритиковал план повышения выплат госслужащим на 3.5% за четыре года
Фото: CTV News

Крупнейший профсоюз государственного сектора Канады (PSAC) назвал новое предложение федерального правительства по контрактам «оскорбительным». Власти предложили поднять зарплаты более чем 120 000 сотрудников на 2% в 2025 году и всего на 0.5% в каждый из последующих трех лет. В профсоюзе заявили, что это фактически означает сокращение доходов на фоне роста стоимости жизни.

Переговоры касаются трех групп госслужащих, чей предыдущий контракт истек еще в июне 2025 года. Профсоюз требует повышения на 4.75% ежегодно в течение трех лет, указывая на то, что в частном секторе зарплаты в этом году выросли в среднем на 4.2%. Позиция правительства остается жесткой: Оттава стремится сократить расходы на госаппарат.

Ситуация осложняется планами правительства сократить 28 000 рабочих мест в госсекторе к 2029 году. Согласно бюджету на 2025 год, 16 000 позиций будут ликвидированы в рамках пересмотра расходов, а еще 12 000 — за счет естественной убыли персонала и программ досрочного выхода на пенсию.

Переговорная группа технических специалистов (TC Group) уже объявила о тупике в переговорах. Помимо низких зарплат, профсоюз недоволен отсутствием прогресса в вопросах удаленной работы и гарантий занятости. Более того, власти предлагают ограничить доступ к отпускам по семейным обстоятельствам и пересмотреть правила оплаты сверхурочных.

Казначейство Канады отказывается комментировать детали переговоров, заявляя лишь о приверженности поиску «справедливых соглашений». В PSAC считают, что работодатель намеренно затягивает процесс и демонстрирует полное отсутствие интереса к решению ключевых проблем сотрудников. Следующий раунд переговоров с операционной группой (SV Group) намечен на июнь.

Источник: CTV News →
Maple Barrel пересказывает и сокращает публикацию по-русски, сохраняя ссылку на оригинал.
Читайте дальше

По теме

Раз в неделю · без лишнего

Канада за неделю - в одной картине

Главные темы, последствия и материалы, которые стоит сохранить. Отобрано и собрано редакцией Maple Barrel.